به گزارش تبریز بیدار، یوسف اشرفی در نشست خبری با اصحاب رسانه به مناسبت هفته پرستار اظهار داشت: متوسط دریافتی پرستاران ۱۵ میلیون تومان است که رقم نسبت به فعالیت آنان کم و زیاد می شود.
وی با بیان اینکه سال گذشته ۱۴۰ نفر نیرو جذب شد و امسال نیز ۶۰۰ نفر نیروی طرحی برداشتیم، اذعان کرد: اگر یک هزار پرستار جذب بدنه علوم پزشکی شود میتوانیم کمبود نیروی پرستاری را جبران کنیم.
مدیر پرستاری معاونت درمان افزود: ۴۳ مرکز بیمارستانی در استان وجود دارد که ۲۸ مورد بیمارستان دولتی و بقیه بیمارستان ها شامل تامین اجتماعی، نظامی و بخش خصوصی هستند.
وی با اعلام اینکه در آذربایجان شرقی بیش از ۱۱ هزار نفر گروه پرستاری که شامل پرستار، اتاق عمل، بیهوشی و .. هستند، اذعان کرد: با کل مجموعه پرستاران اعم از پیشکسوتان و… جمعیت ۱۴ هزار نفری وجود دارد.
اشرفی گفت: در چند سال اخیر روند مهاجرت پرستاران در آذربایجان شرقی کم است ولی باید ما از آنان مراقبت باشیم تا آنها با عشق و علاقه در خود ایران باشند.
وی با بیان اینکه از دستگاههای جذب نیرو خواهشمندیم در جذب پرستاران اقدامات جدی بکنند، اظهار داشت: ما اگر حواسمان به پرستارها نباشد، آنها هم حواسشان به ما نخواهد بود.
مدیر پرستاری معاونت درمان افزود: ۷۳ درصد کادر پرستاری استان ما را زنان تشکیل میدهد و این جای خالی و کمبود را این عزیزان جبران میکنند.
وی در پایان گفت: به غیر از بخشهای بیمارستانی، ۲۰۰ نفر از پرستاران در مراکز بهداشتی درمانی نیز حاضر هستند.
انتهای پیام/
