جمهوری اسلامی دفاع از مجاهدان لبنان را به عنوان سیاست راهبردی خود تعیین کرده است
مطالبه نیروهای شرکتی را به «پرداخت مستقیم حقوق» تقلیل ندهید
چرا کارت آزاد به همه نمیرسد؟ / «کارت آزاد نداریم»؛ شائبه فروش زیر ذرهبین
نباید به اختلافات سیاسی و گسلهای قومی دامن زد
تهاجم دشمن آمریکایی به یک منطقه نظامی در تبریز
حاج عباس؛ پاسدار اقتدار ایران/ تولدی در معراج شهادت
فراخوان جذب 33 نیروی جدید در کمیته امداد آذربایجان شرقی
حمله تروریستی آمریکا به منطقه نظامی جنوب غرب تبریز / یک شهید و چند مجروح سعیدی بخشودگی جرایم کارفرمایان خوش حساب را گامی در جهت کاهش مشکلات کارفرمایان و نیز تسهیل کننده رونق کسب و کار دانست.
به گزارش تبریز بیدار محمد اسماعیل سعیدی، نماینده مردم تبریز، آذرشهر و اسکو در مجلس شورای اسلامی، در خصوص بخشودگی جرایم کارفرمایان گفت: این اقدام موجب رفع برخی از مشکلات تولید کنندگان و فعالان صنعت و خدمات کشور می شود و بخشودگی جرایم کارفرمایان خوش حساب، تسهیل کننده رونق کسب و کار است.
وی، با اشاره به افزایش مصارف سازمان تامین اجتماعی به نسبت منابع آن، وصول مطالبات معوق این سازمان را از دیگر مزایای اجرای قانون بخشودگی جرایم خواند و اضافه کرد: ایفای تعهدات سازمان تامین اجتماعی در قبال بیمه شدگان و مستمری بگیران، مستلزم وصول حق بیمه و مطالبات معوق است و در این راستا کارفرمایان با انجام تعهدات خود در قبال سازمان تأمین اجتماعی، خواهند توانست این سازمان را در تحقق اهداف و برنامه های خود یاری کنند.
عضو کمیسیون فرهنگی مجلس شورای اسلامی، با تأکید بر اینکه کارگران آتیه شغلی خویش را با سازمان تأمین اجتماعی گره زده اند، اظهار داشت: ایجاد آرامش خاطر در بین نیروی کار و ارتقای امنیت شغلی و بهره وری از مسیر تأمین اجتماعی می گذرد، فلذا لازم است کارفرمایان با پرداخت حق بیمه کارگران، آینده آنان را تضمین کرده و مسئولیت اجتماعی خویش در قبال جامعه را محقق کنند، چرا که هر گونه آسیب و ناهنجاری اجتماعی ناشی از فقر و عدم تأمین آتیه، بحرانی است که به همه اقشار جامعه آسیب خواهد زد.
وی با ضروری دانستن تعمیم و گسترش فرهنگ بیمه و تأمین اجتماعی و رعایت سه جانبه گرایی در ساختار تأمین اجتماعی، ابراز نمود: هر گونه نقیصه در خدمت رسانی سازمان تأمین اجتماعی، ناهنجاری ها و چالشهای اجتماعی و اقتصادی جدی را در جامعه دامن خواهد شد.
سعیدی در پایان با تأکید بر اینکه بر اساس آموزه های دین مبین اسلام و سنت الهی، رعایت حقوق کارگر، حقی بر ضمه کارفرما است، خاطر نشان کرد: اکثر قریب به اتفاق کارفرمایان، همواره پیگیر مطالبات کارگران و احقاق حقوق آنان بوده و هستند و در مواردی نیز که به عللی ناخواسته، مطالباتی بر عهده آنها است، قوانینی مانند بخشودگی جرایم و نیز تسهیل شرایط پرداخت، خواهد توانست کارفرمایان را در جهت استیفای تعهدات و ایجاد تولید و اشتغال پایدار همراهی کند.
دیدگاهتان را بنویسید